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Reforma laboral para juicios individuales.

Justicia laboral:

Desaparecerán las Juntas Locales y Federales de Conciliación y Arbitraje en los Estados de la República Mexicana, a partir de la reforma existirán tribunales laborales que en los estados de la República Mexicana dependerán de los Supremos Tribunales de Justicia y en materia federal del Poder Judicial de la Federación.

La reforma va a privilegiar la conciliación donde se van a crear los centros conciliación de cada entidad federativa y el centro federal de conciliación y registro laboral en materia federal, por lo que los trabajadores tendrán la obligación de agotar la instancia conciliatoria para poder que los juzgados laborales le den registro a la demanda debiéndose anexar el acta que agota la conciliación entre el patrón y los trabajadores todo esto con la intención de evitar el proceso judicial de los expedientes y que el tribunal sea la última instancia para la controversia laboral, el periodo conciliatorio no deberá exceder de 45 días para no detener el proceso en caso de no existir arreglo.

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